काठमाडौं- नेपाल बार एसोसिएसनका अध्यक्ष चण्डेश्वर श्रेष्ठले ‘न्यायालयको संस्थागत सुधार हुन्छ भने प्रधानन्यायाधीशले पद त्याग गर्न पनि तयार हुनुपर्ने’ सुझाव दिएका छन्।
आइतबार बिहान ११ बजेदेखि दिउँसो साढे १ वजेसम्म प्रधानन्यायाधीश चोलेन्द्र शमशेर जबरासँग भएको छलफलमा उनले मुख्यकुरा अदालको गरिमा कायम हुनुपर्ने भएकाले पदमा कोही रहने वा नरहने प्रमुख नहुने बताए।
उनले हाल बार प्रधानन्यायाधीशको राजीनामा माग्न नआएको तर कोही व्यक्ति पदबाट हट्दैमा न्यायालयमा सुधार हुन्छ भने त्यसका लागि तयार रहनुपर्ने बताएका थिए।
‘नेपाल बारले यस्तो कदम चाल्नु भन्दाअघि समस्या समाधान गर्नु पर्छ। राजीनामा दिएर समाधान हुने हो भने दिनुपर्ने हुन्छ’ उनले बैठकपछि बारमा पत्रकारसँग कुरा गर्दै भने, ‘यदि निकास नदिएमा बारले आन्दोलन गर्नुपर्ने अवस्था आएमा पनि तयार रहेको छ। तर समस्या समाधान हुनु पर्यो।’
विचौलिया र भ्रष्टाचार रोक्ने भनी न्यायाधीश हरिकृष्ण कार्कीको समितिले दिएको प्रतिवेदन कार्यान्वयन हुनुपर्ने कुरा फेरि पनि उठाएको उनले बताए। ‘तत्कालै कार्यान्वयन गर्छु भनेर तपाईंले गरेको प्रतिवद्धता पालना भएन। यो कार्यान्वयन हुन सकेको छैन’, उनले भने, ‘आफूखुशी इजलास गठनको कार्य रोकिनु पर्छ। सफ्टवेयर तयार नभएसम्म राफेल प्रणाली लागू गर्नु पर्ने थियो।’
भदौ १६ देखि लागू हुने कुरा प्रधानन्यायाधीशले नै बारको कार्यक्रममा भनेको तर लागू नभएकोले आफूहरुले शंका गरेको उनले बताए।
‘विचौलिया सबै क्षेत्रमा छन्। अदालतको प्रतिवेदनले ती सबै कुरा स्पष्ट पारेको छ’ उनले भने, ‘तर, त्यसलाई तत्काल रोक्न पहल हुन सकेन भने हामी आन्दोलन नै पनि गर्न तयार छौं।’
उनले बारले स्वतन्त्र र सुदृढ न्यायालय हेर्न चाहेको पनि बताए। ‘न्यायालयको सुधार पहिलो प्रश्न हो। चाहे प्रधानन्यायाधीश होस् चाहे नेपाल बारको अध्यक्ष, राजीनामा दिएर संस्था सुधार हुन्छ भने दिनुपर्ने हुन सक्छ भन्ने मेरो धारणा हो’ उनले थपे।
उनले गोलाप्रथाबाट पेसी तोक्ने लगायत सुधार गर्न प्रधानन्यायाधीश तयार हो कि होइन भनेर सोधेका थिए। त्यस्तै, मन्त्रिपरिषद्मा भागबन्डा खोजेका समाचारहरूबारे प्रधानन्यायाधीशले सत्यतथ्य के हो बोल्नुपर्ने उनले बताएका थिए।
‘विचौलिया रोक्नका लागि न्यायीक नेतृत्वले चाहेमा हुन्छ। न्यायाधीश नियुक्तिमा अदालत नै नचिनेका मानिस रोक्न भनेका छौं’ उनले भने ‘न्याय बिक्री गर्ने कुरा रोक्नुपर्छ। न्यायाधीश नियुक्तिमा रोष्टर सार्वजनिक हुनु पर्छ भनेको छौं।’
फुलकोर्टमा आफूहरु बस्ने कानुनी व्यवस्था र अभ्यास नरहेको तर अहिले देखिएको समस्या समाधान हुन नसेकाले त्यहाँ गएर सुझाव दिन तयार भएको उनले बताए।
‘संस्थाको अगाडि व्यक्ति ठूलो होइन। पद छोड्नुपर्ने हुनसक्छ’ उनले भने ‘उहाँले नेतृत्व गर्न नसके छोड्नुपर्छ। भोलिको छलफलबाट निकास आउनुपर्छ।’ श्रेष्ठले अब नेपाल बार एक्सनमा आएको भन्दै यसले सकारात्मक रुपमा काम गर्ने दाबी पनि गरे।
नेपाललाइभमा प्रकाशित सामग्रीबारे कुनै गुनासो,
सूचना तथा सुझाव भए हामीलाई nepallivenews@gmail.com मा
पठाउनु होला।
-1786602170.png)
